GREEN SUITE: Sparkasse fördert die Nachhaltigkeit bei ihren Mitarbeiter/-innen
Sparkasse beteiligt sich an der Initiative „Green SUIte“, einer Initiative zur Sensibilisierung und
Honorierung für vorbildliches Verhalten im Bereich Nachhaltigkeit. Die Initiative „Green SUIte“ stellt
Nachhaltigkeitsthemen, im Einklang mit den Zielen der Agenda 2030 der Vereinten Nationen und
den ESG-Prinzipien, in den Mittelpunkt.
Das Projekt, an dem sich vier Unternehmen beteiligen,
wurde in Zusammenarbeit mit der School of Management der Technischen Hochschule
„Politecnico“ in Mailand und mit der innovativen Startup Up2You entwickelt.
„Bereits zu Beginn des Jahres 2020 haben wir einen Weg eingeschlagen, der unsere Bank
verstärkt auf Nachhaltigkeitsthemen ausrichtet. Mittlerweile wurden zahlreiche Initiativen in diesem
Bereich verwirklicht. Diese sind in der Produkt-Linie ‘Sparkasse GREEN‘ für unsere Kunden
zusammengefasst. Außerdem hat die Sparkasse im Rahmen ihres Energieeffizienzprogramms die
vom Kyoto-Protokoll vorgegebenen Zielwerte bereits ein Jahr vorher, Anfang 2019, erreicht. Nun
erweitert sich unser Engagement mit dieser neuen Initiative,“ erklärt der Beauftragte Verwalter und
Generaldirektor, Nicola Calabrò.
„Es geht darum, die Mitarbeiter/-innen für Umweltthemen zu sensibilisieren. Ein nachhaltiges
Unternehmen kann man auch an seiner Fähigkeit, die Mitarbeiter/-innen aktiv einzubeziehen
erkennen. Es geht hier nicht nur um eine Geschäftsstrategie, sondern vor allem um einen
Kulturwandel,“ fügt Marika Bordin, Verantwortliche der Abteilung People Management der
Sparkasse, hinzu.
Neben der Sparkasse nehmen folgende Unternehmen an der Initiative teil: die School of
Management der Technischen Hochschule „Politecnico“von Mailand, die Finanzgesellschaft Agos,
die Gruppe Enercom, die in der Produktion und Verteilung von Energie sowie im Bereich
Energieeffizienz tätig ist, und die Gruppe Tea, Dienstleistungsgesellschaft der Provinz Mantua.
Das Projekt gilt als Musterbeispiel für Open Innovation, um Neuerungen innerhalb eines
Unternehmens schnell und wirkungsvoll zu entwickelnund umzusetzen.
Die Innovationsschmiede der Sparkasse LDV20 war an der Realisierung des Projektes aktiv beteiligt. Die Resonanz war sehr positiv: rund 600 Mitarbeiter/-innen aus den fünf teilnehmenden
Unternehmen organisierten sich in sechzig Teams. Diese werden sich zwölf Wochen lang mit
Fragen und Aufgaben beschäftigen, die darauf abzielen, eine Kultur und ein Bewusstsein für
Nachhaltigkeit zu entwickeln.
Die Teilnehmer/-innen werden sich in kleinen täglichen Aktionen wie kreatives Kochen zur
Verringerung von Lebensmittelabfällen, Erwerb von losen Produkten, die aus der nahen
Umgebung stammen, sowie von saisonalen Produkten, geteilte Mobilität oder eine sinnvollere
Nutzung von Technologie einbringen. So können alle Teilnehmer/-innen ein besseres Bewusstsein
hinsichtlich Umweltauswirkungen ihrer Handlungen entwickeln und innerhalb sowie außerhalb des
Unternehmens ökologisch nachhaltiger sein.
„Green SUIte“ ist eine innovative, unternehmensübergreifende digitale Plattform, die auf
Mannschaftsgeist und der Einbindung von Unternehmensteams in nachhaltige Aktionen gründet
und von Up2You’s Play-Lösung unterstützt wird. Up2You ist das einzige Unternehmen in Europa,
das ermächtigt ist, VERRA- und Gold Standard-zertifizierte Carbon Credits, mit Nutzung der
Blockchain, zu verwalten.
GREEN SUITE: Sparkasse promuove la sostenibilità tra i propri dipendenti
Sparkasse aderisce all’iniziativa “Green SUIte”, un percorso volto a sensibilizzare, educare,
attivare e premiare comportamenti virtuosi sulla sostenibilità. L’iniziativa “Green SUIte” ha
l’obiettivo di valorizzare le tematiche legate allasostenibilità, in linea con gli obiettivi dell’Agenda
2030 delle Nazioni Unite e gli ESG. Il progetto è nato, nell’ambito dell’Osservatorio Startup
Intelligence della School of Management del Politecnico di Milano, dalla collaborazione di quattro
aziende italiane e di Up2You, start up innovativa e azienda certificata B Corp, che promuove lo
sviluppo sostenibile.
“Già a inizio 2020 abbiamo intrapreso un percorso che vede la nostra banca riporre una crescente
attenzione a tematiche di sostenibilità. Numerose sono state le iniziative sviluppate in questa
direzione, raggruppate nell’offerta Sparkasse GREEN indirizzata alla clientela, inoltre nel
programma di efficientamento energetico che ha visto Sparkasse raggiungere gli obiettivi del
protocollo di Kyoto, con un anno di anticipo, già ainizio 2019, e che ora si arricchisce ulteriormente
con una nuova iniziativa indirizzata ai nostri dipendenti”, dichiara l’Amministratore Delegato e
Direttore Generale, Nicola Calabrò.
“Si tratta di sensibilizzare i dipendenti verso tematiche ambientali. Una vera azienda sostenibile si
riconosce, infatti, anche dalla sua capacità di promuovere l’educazione ambientale coinvolgendo i
dipendenti. Non stiamo parlando semplicemente di una strategia di business ma, innanzitutto, di
un cambiamento culturale,” aggiunge Marika Bordin, Capo Servizio People Management di
Sparkasse.
Oltre a Sparkasse aderiscono all’iniziativa la School of Management del Politecnico di Milano, la
società finanziaria Agos, il Gruppo Enercom, attivo nella produzione, distribuzione, vendita ed
efficientamento energetico, e il Gruppo Tea, azienda multiservizi della Provincia di Mantova. Il
progetto è un virtuoso caso di Open Innovation, approccio collaborativo che permette di sviluppare
innovazione all’interno dell’azienda in modo rapido e ad alto impatto, ed è stato promosso da
LDV20, la business unit di Sparkasse dedicata a questo tema.
La reazione è stata molto positiva e circa 600 dipendenti delle cinque aziende aderenti hanno
risposto organizzandosi in sessanta team. Le squadre saranno impegnate per dodici settimane in
quiz e missioni da superare, volte a sviluppare cultura e consapevolezza sulla sostenibilità, fuori
dal paradigma per cui essere sostenibili possa essere faticoso o noioso.
Ingaggiando i partecipanti in piccole azioni quotidiane, come la cucina creativa per ridurre lo spreco alimentare, la ricerca e l’acquisto di prodotti sfusi, a km zero, di stagione, o la mobilità condivisa, oppure un utilizzo più
virtuoso delle tecnologie, si sviluppa in tutti i partecipanti una maggiore consapevolezza circa
l’impatto ambientale di ogni singola azione, per essere più ecosostenibili dentro e fuori
dall’azienda.
“Green SUIte” si configura come una piattaforma digitale innovativa multi azienda basata sullo
spirito di squadra e il coinvolgimento di team aziendali in azioni sostenibili, alla cui base c’è la
soluzione Playdi Up2You, unica azienda in Europa che, oltre a essere autorizzata a gestire Crediti
di Carbonio certificati VERRA e Gold Standard, lo fa utilizzando la Blockchain.